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66 coincidencias para «Liderazgo»
Marcela Guzman Rincon
El presente proyecto de investigación-acción tiene como propósito diseñar una propuesta de fortalecimiento del programa de pausas activas dirigida a los colaboradores administrativos de la Fundación Universitaria Juan de Castellanos. La in…
Luis Carlos Cardenas Ortíz
El presente estudio tuvo como objetivo analizar los factores determinantes que influyen en la innovación y competitividad de las Pymes en el departamento del Atlántico, identificando oportunidades estratégicas para el fortalecimiento del d…
Yazmid Adriana Carrillo Barbosa
El presente proyecto de fin de máster, se desarrolla aplicando la metodología investigación- acción, con el objetivo de identificar y solucionar el problema identificado en la empresa IGR Group, relacionado con la falta de una metodología …
Lira Isis Valencia Quecano
El presente Trabajo de Fin de Máster analiza el problema de la alta rotación de personal en la empresa Shelton, C.A., organización del sector energético. A partir de un enfoque de investigación-acción, se examinan las causas principales de…
Ruby Lorena Carrillo Barbosa
La rotación voluntaria en la Generación Z se ha convertido en uno de los principales desafíos estratégicos para las organizaciones del sector retail, especialmente en compañías con alta presencia de personal joven. Este fenómeno no solo im…
Marcela Guzman Rincon
La presente investigación tuvo como propósito diseñar una metodología de implementación para el cambio de la cultura organizacional con enfoque en la productividad y la eficiencia en una empresa del sector de bebidas. La problemática ident…
Lira Isis Valencia Quecano
La rotación de personal es una situación que afecta a muchas organizaciones, ya que genera dificultades en el desarrollo de los procesos, aumenta los costos relacionados con la contratación y capacitación de nuevos colaboradores y puede af…
María Margarita Gutiérrez Gutiérrez
El presente trabajo de grado tiene como propósito analizar los cuellos de botella administrativos generados por la alta centralización de la Asamblea General de Accionistas (AGA) y la Junta Directiva de Ecopetrol S.A. en la toma de decisio…
Deidy Gutiérrez Niño
La presente investigación tiene como objetivo diseñar una propuesta de intervención orientada al fortalecimiento del liderazgo y la comunicación en el Release Team del área de Benefits de G&A Partners, con el propósito de mejorar el manejo…
Daniel Andrés Rodríguez
Las organizaciones con alta rotación de personal enfrentan uno de los mayores desafíos para la gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo: lograr que cada trabajador no solo aprenda a desempeñar sus funciones, sino que comprenda el prop…
Daniel Andrés Rodríguez
Este proyecto de investigación-acción tuvo como objetivo el fortalecimiento de la cultura de Seguridad y Salud en el Trabajo (SST) en el proceso de Operaciones de Reliability Maintenance Services S.A.S., una empresa del sector de mantenimi…
Luis Carlos Cardenas Ortíz
El presente proyecto de grado tuvo como objetivo realizar una consultoría empresarial a prefabricados Felix Alfonso S.A.S está con el propósito de identificar las principales causas que afectan los procesos productivos y de liderazgo de la…
Daniel Alfredo Ramírez Zarama
El presente trabajo de investigación–acción tiene como propósito analizar y proponer una solución para la optimización de la cadena de valor en la Fábrica de Créditos MiPymes – centralización de NTT DATA Inc., operación desarrollada para e…
Daniel Alfredo Ramírez Zarama
El presente informe técnico tiene como propósito analizar la situación actual del emprendimiento La Tienda de Caro, dedicado a la comercialización de perfumería, dermocosméticos y joyería en oro de 18 quilates, con el fin de identificar op…
Deidy Gutiérrez Niño
El presente informe de consultoría tiene como objetivo presentar un plan de control financiero para la empresa Importadora Korea S A S, esto con el fin de mejorar el manejo del flujo de caja y controlar el nivel de endeudamiento. Fundament…
Ruby Lorena Carrillo Barbosa
El presente trabajo tiene como objetivo diseñar e implementar un Plan de Excelencia Humana orientado al fortalecimiento de habilidades socioemocionales en los colaboradores de la organización Grouplogistics. La investigación parte de la id…
Daniel Andrés Rodríguez
El presente informe técnico tiene como objetivo analizar la situación organizacional de la empresa Aguacates Gourmet S.A.S, dedicada a la producción de aguacate Hass con fines de exportación, y proponer estrategias de mejora orientadas al …
Daniel Andrés Rodríguez
El presente proyecto tiene como finalidad fortalecer la cultura de reportes proactivos de actos y condiciones seguras e inseguras en el personal del proceso asistencial de la IPS Unidad Endoscópica Integral de Sucre, con el propósito de me…
Lira Isis Valencia Quecano
La falta de reconocimiento laboral que sienten los colaboradores de la parte operativa de la compañía Yanbal Colombia, ha generado con el transcurso del tiempo inconformidades, como la desmotivación, la falta de interés, el sentido de pert…
Daniel Andrés Rodríguez
Durante los años de experiencia profesional en empresas del sector alimentos, y aunque mi perfil ha estado principalmente orientado hacia la gestión de calidad e inocuidad, he podido evidenciar que en materia de Seguridad y Salud en el Tra…